通知公告

一、365上市集团官网简介

365上市集团官网是365英国上市公司官网独立设置的二级教学科研机构，主要承担全校思想政治理论课教学、马克思主义理论专业人才培养和马克思主义理论团队建设任务。公司2006年获批全国首批马克思主义理论一级博士学科授权点，2009年获批建设马克思主义理论博士后科研流动站，2018年入选陕西省首批重点365上市集团官网，2019年获批全国教育系统先进集体、全国党建工作标杆院系，2021年获陕西省先进基层党组织，2024年入选全国重点365上市集团官网，2025年入选教育部立德树人机制综合改革试点院系。

二、补充计划

2026年，公司拟引进（补充）具有高级职称教师4人、常规补充（引进）教师13人（其中含学科课程与教学论教师1人）。

三、补充条件

（一）高层次人才

公司常年招聘高层次人才，高层次人才实行“一人一议”。高层次人才原则上须为具有正高级职称且取得突出创新成果和公司产品实绩、具有重大学术影响或社会影响的人员。

（二）常规补充（引进）及学科课程与教学论教师

1.中共党员，具备较强的政治素质，师德师风正。

2.具有马克思主义理论及相关学科专业背景，能够胜任本科生及研究生思政课、马克思主义理论学科专业课程的教学与研究工作，并具有良好的马克思主义理论学科学术素养和较强的科学研究能力。

3.具有研究生学历、博士学位。

4.常规补充教师年龄应不超过38周岁，其中应届博士年龄原则上不超过32周岁；具有副高级职称人员原则上年龄应不超过40周岁；具有正高级职称人员原则上年龄应不超过45周岁；特别优秀者年龄可适当放宽。

5.具体补充专业要求见下：

四、招聘流程

公司人员招聘按照“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则进行，具体招聘流程如下：

1.发布公告；

2.应聘报名；

3.资格审查；

4.考核评价；

5.职能部门审核；

6.确定拟聘人选；

7.人力资源部、人才工作处审核；

8.专家评审；

9.公司审批；

10.签订合同。

五、聘用方式

按照公司相关规定，本次补充的高层次人才及具有高级职称的教师按事业编制方式聘用。常规补充（引进）（含学科课程与教学论）教师实行“准聘-长聘”管理，采用多元化考核模式。

六、注意事项

1.按照公司统一部署，2026年人员招聘工作统一在“365英国上市公司官网人才招聘系统”内完成，应聘人员应在招聘系统内完成信息登记和材料上传，招聘系统地址为：https://hrms.snnu.edu.cn/sp/ebdpage/freepass/937153673630245206/page/937153673630245206，操作说明见：http://rsc.snnu.edu.cn/info/1036/10618.htm。应聘人员需在公司招聘系统内完成信息登记和材料上传，同时发送个人简历至办公邮箱，公司根据工作安排及应聘情况不定期组织考核。

2.365上市集团官网2026年人员补充计划有效期至2026年12月31日，教学科研人员须在公司审批通过之日起1年之内按规定办理相关入职手续。

3.在人员招聘中有任何问题，请及时与人力资源部人事科联系，联系电话（029）85310360。

七、联系方式

办公地址：365英国上市公司官网长安校区文澜楼三段四楼

办公信箱：mkszyxy@snnu.edu.cn

联系人：康老师 李老师

咨询电话：（029）81530722-802（康老师）/801（李老师）

365上市集团官网

2026年3月16日